
У данима све веће јесени, у Хонгки Инструмент Цо., Лтд успешно је одржано специјално предавање са темом „Промовисање одличне традиционалне културе и стварање срећног модерног предузећа“. Домаћин предавања је Савез синдиката града Лиусхи, Удружење људских ресурса Иуекинг и Привредна комора Иуекинг Цхонгкинг, а у сарадњи са Огранком Лиусхи Удружења за људске ресурсе Иуекинг и Хонгки Инструмент Цо., Лтд.

Више од 70 представника предузећа, укључујући Зхенг Ксиангла, председника Савеза синдиката града Лиусхи, Зхоу Фанглонга, председника Хонгки инструмента и председника истраживачког удружења Иуекинг Гуокуе, и Нан Ксиаосонг, председника Удружења за људске ресурсе Иуекинг, учествовало је на догађају. . Домаћин предавања је био Зханг Вангфеи, генерални секретар Лиусхи огранка Удружења за људске ресурсе Иуекинг.

Пре почетка предавања, председник Нан Сјаосонг је истакао вредност традиционалне културе у управљању људским ресурсима. Зхенг Ксиангл, председник Синдиката рада Лиусхи, елаборирао је значај традиционалне културе у изградњи хармоничног окружења и јачању кохезије за предузећа, и похвалио мере које је предузео Хонгки инструмент за промовисање ширења традиционалне културе.

Предавање је званично почело, са говорником, председавајућим Џоу Фанглонгом, полазећи од основних вредности традиционалне културе и анализирајући њихову компатибилност са савременим концептима управљања пословањем. Кроз студије случаја, показао је позитивну улогу концепата као што су интегритет, добронамерност и хармонија у управљању предузећима. Такође је ушао у суштину таоизма и његову примену у савременом друштву, истичући природу и значај синовске побожности и поменуо улогу одличне традиционалне културе у изградњи корпоративне културе.

Током сесије, присутни су са ентузијазмом говорили. Ово предавање пружа нову перспективу и правац пословним професионалцима да схвате снажну практичну вредност одличне традиционалне културе, која може да унесе мотивацију и инспирацију у изградњу срећног модерног предузећа. Верујем да ће ово предавање инспирисати више предузећа да истраже интеграцију традиционалне културе и модерног развоја предузећа.





